Tijdens twee bijeenkomsten hebben Ben Keizers en Cor Mul een gemeente in het oosten van Nederland (ruim 35.000 inwoners) geadviseerd over een strategische koers. De bestuurders van deze gemeente stonden voor een enorme uitdaging omdat zij hun inwoners daadwerkelijk willen betrekken bij verschillende ontwikkelingen binnen deze gemeente. Zij liepen tegen een aantal lastige situaties aan die een koerswijziging in het beleid noodzakelijk maakt. Door een helder beeld te schetsen van de rollen en verantwoordelijkheden van de betrokken bestuurders voelden deze bestuurders zich gesterkt om vasthoudend dit proces op te pakken en uit te voeren.